BA067ATB-126258 - Gestionnaire RH en charge du recrutement

Domaine et métier : Ressources Humaines/Chargée / Chargé du recrutement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
RIFSEEP : 3 Emploi type : GRH006A RIME : FP2GRH07 RMFP : ERGRH008 SAA : 67SGC001 SAO : 67SGC100 Vos activités principales Au sein du pôle rémunérations, vous serez principalement chargé du actions de recrutement pour les services et directions de la préfecture et du SGCD, ainsi que du suivi administratif de différentes catégories de personnels. Recrutement à l’échelle départementale : Vous pilotez les processus de recrutement et le suivi administratif associé pour différentes catégories de personnel facilitez les liens entre les besoins des services et les viviers de candidature dont vous avez en charge la mise à jour. - services civiques (recrutement, formations obligatoires, suivi du tutorat, factures et service faits) - stagiaires : réception des candidatures, proposition aux services (interface écoles, convention, gratification) - apprentis : (publication, recherche écoles, maître d’apprentissage, conventions d’apprentissage et CERFA, gestion administrative dans Dialogue 2, prise des actes, établissement des documents de fin de contrat) - organisation de recrutements de travailleurs handicapés, emplois réservés, CNOI, PACTE, PrAB : publicité, réception des candidatures, organisation des jurys en lien avec l’échelon régional. - travaux de binômage avec le/la gestionnaire des contractuels Concours : - organisation logistique pour le centre d’examen de Strasbourg et interface avec le niveau régional. Réservation de salles, constitution des listes de surveillants dédiés, rétroplanning, opérations jour J (acheminement des copies, chef de salle : gestion des surveillants...) PV et dématérialisation des copies, gestion post-dématérialisation, sécurisation du dispositif (local dédié, matériel…) Transmission des pièces du dossier concours à la SDRF Composition et effectifs du service 16 agents au sein du bureau dont 6 au pôle rémunération Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Savoir faire preuve de discrétion Disponibilité en période de concours Polyvalence Capacité à prendre des initiatives Etre force de proposition

Activités du service Le Secrétariat Général Commun du Bas-Rhin (SGCD) est une direction interministérielle qui prend en charge des fonctions support de la préfecture du Bas-Rhin et des trois directions interministérielles des territoires (DDT), de la protection des populations (DDPP), et de l’emploi du travail et des solidarités (DDETS). Les missions du SGC couvrent l’ensemble des fonctions RH, informatiques, comptables, logistiques, immobilières, et de relations au public (hors communication). Le service des ressources humaines (SRH) a en charge l’ensemble des processus des liés à la gestion des effectifs : recrutement, gestion des agents et de leur carrière, avancement et régimes indemnitaires, des mobilités, de la formation, de l’action sociale, de la médecine de prévention, de l’hygiène et de la sécurité, des procédures collectives, du dialogue social pour la préfecture et en appui des directions départementales interministérielles. Le bureau des personnels de préfecture a en charge la gestion RH des agents affectés en préfecture, sous préfectures, SGARE et SGCD. Il intervient également dans la gestion d’agents relevant du ministère de l’intérieur affectés en DDI et au tribunal administratif, ainsi qu’à l’État major de la zone de défense Est. Liaisons hiérarchiques Sous l'autorité du chef de service des ressources humaines, du chef du bureau des personnels de préfecture et du chef du pôle rémunération Liaisons fonctionnelles SGAMI de Metz, DDFIP Moselle, DRH du MI, SGARE, instances diverses (rectorat, police, gendarmerie, Agence du service civique...), services recruteurs au sein de la Préfecture, du SGCD et su SGARE. Qui contacter ? L’adjoint au chef de bureau des personnels de préfecture, chef du pôle rémunérations : Marie COURTIN (marie.courtin@bas-rhin.gouv.fr ) Le chef du bureau des personnels de préfecture et chef du service RH au SGCD : philippe.ferraton@bas-rhin.gouv.fr Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : Personnels du ministère de l'Intérieur : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/annexe_I_-_Formulaire_de_demande_de_mobilit%C3%A9.docx Personnels externes : https://www.interieur.gouv.fr/content/download/128790/1027209/file/formulaire_de_demande_de_mobilite.docx
Lieu d'affectation : Préfecture du Bas-Rhin
Niveau d'études min. requis : Niveau 4 Baccalauréat