BA094PNB-125882 - DSPAP/DTSP94/CSP CHOISY-LE-ROI/UGO – Chef(fe) de l'Unité de Gestion Opérationnelle H/F

Ministère Intérieur
Fonction publique Ressources Humaines/Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité France Publié il y a 2 sem.
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Description du poste

Domaine et métier : Ressources Humaines/Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : Affecté en qualité de Chef de l’Unité de gestion opérationnelle (UGO) du Commissariat de Choisy-le-Roi, le secrétaire administratif encadre 2 agents composant l’Unité et est chargé des missions suivantes : 1/Diriger et assister les effectifs de l’Unité de Gestion Opérationnelle dans leurs tâches. 2/ Activités administratives : - campagnes de notation, d’avancement et de mobilité - notes de services dans le cadre des mouvements de personnels. - rédaction des fiches de proposition de titularisation des Gpx stagiaires. - saisie GESTT et MCPN des absences et horaires de travail des agents de l’UGO. - suivi médico-statutaire et médecine de prévention - suivi formation - gestion des abonnements au parking municipal. Votre environnement professionnel : • Activités du service : L’Unité de gestion opérationnelle (UGO) du Commissariat de Choisy-le-Roi est en charge de la gestion des ressources humaines et de la logistique du service. • Composition et effectifs du service : Le commissariat de Choisy-le-Roi est composé de 206 effectifs au 21/07/2026. L’UGO est composé d’1 secrétaire administratif et de 3 adjoints administratifs. • Liaisons hiérarchiques Le secrétaire administratif est placé sous l’autorité du Chef de service, Commissaire de Police et de son adjoint, Commandant divisionnaire fonctionnel. • Liaisons fonctionnelles L’UGO échange avec les effectifs du Bureau de coordination opérationnel (BCO), du Service de Sécurisation du Quotidien (SSQ), du Service d’accueil de l’investigation de Proximité (SAIP), du Local de rétention administrative (LRA), de l’Accueil, de l’Unité de Police Administrative (UPA), et de la Zone d’action opérationnelle (ZAO), mais également de ETAT MAJOR de la Direction territoriale de la sécurité de proximité du Val de Marne (DTSP94), du Tribunal Judiciaire, Direction Régional de Police Judiciaire (DRPJ), des autres Commissariats et de la municipalité, bailleurs sociaux, organisation syndicales.

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes) Connaissances techniques Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique requis Connaître l'environnement professionnel niveau pratique à aquérir Savoir-faire Savoir s'organiser niveau maîtrise requis Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis Savoir appliquer la réglementation niveau maîtrise à aquérir Savoir-être avoir le sens des relations humaines niveau pratique requis savoir communiquer niveau pratique requis savoir s'adapter niveau pratique requis Vos perspectives : Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’enrichir votre parcours professionnel au sein de la police nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement mais aussi d’évoluer vers d’autres directions et services au sein du Ministère de l’Intérieur. Les connaissances administratives acquises sur ce poste seront utiles à la préparation aux examens professionnels et concours internes de la fonction publique.
Lieu d'affectation : CHOISY-LE-ROI (94)

Informations complémentaires

Domaine et métier
Ressources Humaines/Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
Référence
BA094PNB-125882
Source
Ministère Intérieur
Publié le
31/08/2026
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