BA976ATA-124554 - Chargé de mission contentieux étrangers

Domaine et métier : Affaires juridiques/Chargée / Chargé du contentieux
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Votre environnement professionnel :  Activités du service Le service assure la mise en œuvre de la réglementation applicable au droit des étrangers à Mayotte, notamment en matière de droit au séjour, de procédures d'asile, de circulation des étrangers, de mesures d'éloignement et de contentieux. Il participe également aux missions d'accueil et d'information du public. Depuis l'entrée en vigueur du Code de l'entrée et du séjour des étrangers et du droit d'asile (CESEDA) à Mayotte en 2014, le service applique un régime juridique comportant des dispositions dérogatoires propres au département. Les activités du service s'exercent dans un contexte marqué par une forte pression migratoire, principalement en provenance de l'Union des Comores, de Madagascar et de plusieurs pays de la région des Grands Lacs africains. Ce contexte requiert des agents une forte implication, une capacité d'adaptation, une bonne maîtrise des procédures et de leur évolution, ainsi qu'une grande réactivité, de la rigueur, de la discrétion et un sens affirmé du service public. Composition et effectifs de la structure ( service/ bureau) Chef de service 2 bureaux : Bureau de l’accueil et de l’admission au séjour (BAAS) Bureau de l’éloignement, du contentieux, de la circulation et de l’asile (BECCA) Liaisons hiérarchiques ( identité/Fonctions) Adoul DAOUSINKA, directeur de l’immigration, de l’intégration et de la citoyenneté Daniel JAAR, directeur adjoint de l’immigration, de l’intégration et de la citoyenne Thierry MALARD, chef du BECCA Patricia SEREK, adjointe du BECCA Djennat DIGNY, cheffe du pôle contentieux Liaisons fonctionnelles  BAAS, services de police et de gendarmerie, mairies, services de l’État, tribunal administratif et judiciaire

Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel Niveau maîtrise - requis Avoir des compétences en informatique - bureautique Niveau maîtrise - requis Avoir des compétences juridiques Niveau maîtrise - requis Savoir-faire Savoir appliquer la réglementation Niveau maîtrise - à acquérir Savoir s'organiser Niveau maîtrise - à acquérir Avoir l'esprit de synthèse Niveau maîtrise - à acquérir Savoir travailler en équipe Niveau maîtrise - à acquérir Savoir analyser Niveau maîtrise - à acquérir Savoir-être Avoir le sens des relations humaines Niveau maîtrise - requis Savoir accueillir Niveau maîtrise - requis Savoir communiquer Niveau maîtrise - requis Savoir s'adapter Niveau maîtrise - requis