Responsable supply chain (F/H)

* Piloter l'ensemble des activités Supply Chain, de la planification aux approvisionnements, en passant par la gestion des stocks et des flux logistiques, afin de garantir la performance opérationnelle * Superviser les processus de planification et assurer la cohérence entre les besoins clients, les capacités de production et les ressources disponibles, notamment à travers l'utilisation d'un outil APS * Manager et accompagner une équipe d'une dizaine de collaborateur(-trice)s en favorisant le développement des compétences, la responsabilisation et la performance collective * Encadrer les activités logistiques et magasins afin d'optimiser les flux physiques et la disponibilité des produits. * Analyser les indicateurs clés de performance, identifier les leviers d'amélioration et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires * Structurer et professionnaliser l'organisation Supply Chain en déployant des méthodes, outils et processus adaptés aux enjeux de croissance * Piloter les projets de transformation, de digitalisation et d'amélioration continue * Optimiser les coûts, les délais, la qualité de service et les niveaux de stock dans une logique de performance globale * Travailler en étroite collaboration avec les équipes Production, Achats, Qualité et les fonctions support afin de garantir la fluidité des flux et la satisfaction des besoins internes et externes * Un poste stratégique au cœur des opérations de l'entreprise ; * Une forte autonomie dans l'organisation et le pilotage de l'activité ; * Un statut cadre au forfait ; * L'opportunité de piloter des projets structurants de transformation, digitalisation et amélioration continue ; * Un environnement industriel technique et stimulant ; * Des interactions transversales avec l'ensemble des fonctions clés de l'organisation ; * Des perspectives de développement professionnel dans une entreprise en évolution ; * Une culture orientée performance, innovation et amélioration continue ; * Un cadre de travail favorisant la prise d'initiative et la responsabilisation ; * Une rémunération et des avantages définis selon le profil et l'expérience du/de la candidat(e).